La tua scelta, la tua libertà.

Ogni lavoratore è unico, per questo abbiamo creato una soluzione welfare che si adatta alla vita delle persone, non il contrario.
Flessibile, utile. Well-Work.

Well-Work è una società benefit nata per rendere il welfare aziendale più vicino alle persone e al territorio.

Il nostro modello integra una piattaforma di gestione di piani welfare strutturati e di buoni acquisto personalizzati, che si adattano alla specificità della realtà aziendale che le adotta, perché ogni scelta alimenta una rete di valore condiviso.

Due strumenti complementari, un solo partner.

Well-Work ti offre una soluzione completa per il welfare aziendale: una piattaforma modulabile per fringe benefits, flexible benefits e spese di rappresentanza.

Piattaforma Well-Work

Per gestire i benefit in modo semplice e personalizzabile.

La piattaforma Well-Work permette all’azienda di attivare e gestire piani welfare su misura per i propri dipendenti, con un’interfaccia intuitiva, strumenti di controllo e supporto dedicato. I lavoratori accedono a una rete di fornitori convenzionati e possono utilizzare i crediti welfare per l’acquisto di beni e servizi, il rimborso di spese per istruzione, trasporto e assistenza o ancora il versamento a fondi di previdenza complementare. La piattaforma è digitalizzata, personalizzabile e conforme ai requisiti fiscali.

Well Card

Per offrire a fornitori, partner e collaboratori un incentivo flessibile di spesa.

La Well Card è la carta multibrand con cui l’azienda può premiare i propri collaboratori e fornitori in modo rapido e fiscalmente vantaggioso. Può essere convertita in gift card di oltre 150 brand della GDO, della distribuzione di carburante e dell’e-commerce, e permette a chi la riceve di spendere il credito assegnato, online e offline. La Well Card è lo strumento ideale per chi cerca immediatezza e semplicità.

Quale scegliere

Light, Basic o Full?

Tre piattaforme, un solo obiettivo: fornire alle aziende la soluzione adatta alle proprie esigenze

LIGHT

Tipologia benefit

Fringe Benefit¹

Destinazione d'uso

Possibilità di piani “ad personam

Beni e servizi acquistabili

Gift Card + Rimborso utenze + Rimborso interessi passivi mutui e affitti

Vantaggio per l'azienda

Totale deducibilità
Costo ridotto

Accesso a portale scontistiche

Accesso backend per reportistica e monitoraggio

Ollipay

¹ I fringe benefit sono deducibili fino a 1000€ per dipendente, 2000€ per dipendente con figli a carico

BASIC

Tipologia benefit

Piano Light + Servizi¹

Destinazione d'uso

Generalità o categorie di dipendenti

Beni e servizi acquistabili

Light + Intrattenimento, svago, formazione

Vantaggio per l'azienda

Totale deducibilità
Il costo diminuisce all'aumentare del credito caricato caricato

Accesso a portale scontistiche

Accesso backend per reportistica e monitoraggio

Ollipay

¹ Rimborsi e servizi non hanno limite di deducibilità

FULL

Tipologia benefit

Piano Basic + Rimborsi¹ + Previdenza + Ass. sanitaria²

Destinazione d'uso

Generalità o categorie di dipendenti

Beni e servizi acquistabili

Basic + Trasporto, istruzione, assistenza + Versamenti fondi pensione

Vantaggio per l'azienda

Totale deducibilità
Il costo diminuisce all'aumentare del credito caricato caricato

Accesso a portale scontistiche

Accesso backend per reportistica e monitoraggio

Ollipay

¹ Il limite di deducibilità della previdenza complementare è 5.164,57€ annui per dipendente
² Il limite della deducibilità della assistenza sanitaria integrativa è 3615,20 annui per dipendente

Il nostro modello di Welfare Territoriale Diffuso: Ollipay.

Ollipay è il servizio di Well-Work pensato per semplificare l’utilizzo del welfare e valorizzare l’economia locale.Con Ollipay, ogni scelta quotidiana diventa un gesto di valore: per te, per la tua azienda, per la tua comunità.

Scegli il locale, cambia il reale.
Una rete ampia, concreta, in crescita.

A chi è utile?

Aziende

Con Well-Work offri ai tuoi dipendenti un sistema di welfare flessibile, erogabile in autonomia e pronto all’uso. Puoi scegliere tra le diverse formule di piattaforma, con un catalogo di servizi e fornitori in crescita. Hai pieno controllo dell’investimento, massimizzi i vantaggi fiscali e migliori il benessere percepito in azienda. Tutto senza complicazioni.

Dipendenti

Se sei un dipendente, puoi utilizzare il tuo credito welfare per acquistare prodotti o servizi in modo semplice e veloce. Sulla piattaforma trovi esperienze, viaggi, benessere, formazione e molto altro, anche vicino a casa. Gestisci tutto online, controlli il saldo in tempo reale e scegli ciò che davvero ti serve.

Fornitori

Con Well-Work puoi entrare in un network di welfare aziendale in crescita e intercettare nuovi clienti senza costi di attivazione. Il tuo servizio o negozio sarà visibile all’interno della piattaforma e potrà essere scelto da migliaia di lavoratori che spendono i propri crediti welfare in modo libero e consapevole.

Dicono di noi

"Piattaforma molto valida e innovativa, facilmente utilizzabile a qualsiasi età. Ottima per poter usufruire di welfare aziendali, con un continuo ampliamento dei prodotti e servizi offerti. Staff competente che riesce a soddisfare in poco tempo le richieste di assistenza."

Ballario Trasporti
Dicono di noi

“Well Work offre un servizio che fa davvero la differenza per il benessere aziendale. Le soluzioni proposte sono chiare, ben organizzate e offrono una buona varietà di scelta, molto apprezzata dai nostri collaboratori per i vantaggi concreti e la semplicità d’uso. Il personale è sempre disponibile e competente, rendendo l’esperienza sulla piattaforma facile ed efficace. Per noi, collaborare con Well Work è stata – e continua a essere – una scelta vincente.”

Studio Quality
Dicono di noi

“Questa piattaforma ci permette di contribuire attivamente alla crescita del nostro territorio, l'idea che il credito welfare venga riversato nelle attività limitrofe diventa una grande opportunità. I dipendenti stessi si sentono parte attiva per questo progetto e hanno ben accolto questo strumento.”

Roncadin

Scopri il nostro programma Ambassadors.

Hai una rete di contatti nel mondo delle imprese? Con il programma Ambassador puoi presentare Well-Work alle aziende interessate al welfare e crescere insieme a noi.

Blog

Benessere aziendale e welfare.

Approfondimenti, idee e aggiornamenti su welfare aziendale, normativa e buone pratiche.

Spendere il credito Welfare: alcuni esempi

Come utilizzare al meglio il credito Welfare tra servizi, buoni, rimborsi e soluzioni per la salute.

Differenza tra Flexible Benefits e Fringe Benefits

Differenze, vantaggi fiscali e utilizzi tra Fringe Benefits e Flexible Benefits nel Welfare Aziendale.

Piattaforme di Welfare Aziendale: cosa sono?

Le piattaforme digitali che semplificano la gestione del credito Welfare e personalizzano l’esperienza del dipendente.

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