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Il welfare circolare
che fa bene al
territorio

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La sfida

Costruire un welfare integrato nella vita di tutti i giorni

La sfida del welfare aziendale è permettere al beneficiario di godere in totale libertà del proprio credito, senza essere vincolato a scegliere prodotti o servizi che non avrebbe acquistato senza un piano welfare. Per Well-Work il welfare aziendale rappresenta un’ottima opportunità per l’economia di prossimità.

Infatti l’utente ha la possibilità di richiedere l’inserimento in piattaforma dei propri fornitori di fiducia, così da poter acquistare prodotti o fruire dei servizi che preferisce. Well-Work vuole rispondere ai reali bisogni dei beneficiari e favorire i legami di prossimità generando benefici sul territorio.

Molto più che una convenzione

I vantaggi di essere fornitori della rete Well-Work

Well-Work è sensibile alla crescita del territorio in cui opera l’azienda e in cui vivono i suoi dipendenti. Per assecondare le esigenze del lavoratore, facciamo in modo che possa scegliere presso quali esercenti spendere il suo credito welfare, nel rispetto della tipologia di beni e servizi previsti dalla normativa TUIR.

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Vantaggi
per il fornitore

  • Aumentare la propria clientela
  • Promuoversi sul territorio che lo circonda
  • Aumentare gli acquisti per singolo cliente
Well-Work welfare lavoratore

Vantaggi
per il lavoratore

  • Utilizzare i propri fornitori di fiducia
  • Risparmiare sfruttando il welfare per acquisti abituali
  • Scoprire e vivere il territorio che lo circonda

Well-Work è sensibile alla crescita del territorio in cui opera l’azienda e in cui vivono i suoi dipendenti. Per assecondare le esigenze del lavoratore, facciamo in modo che possa scegliere presso quali esercenti spendere il suo credito welfare, nel rispetto della tipologia di beni e servizi previsti dalla normativa TUIR.

Il welfare aziendale è sotto casa!

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